仓库管理员和出货员哪个好 仓库管理员和出货员哪个好干一点
摘要：
本文目录一览：1、仓库管理员好还是普工好2、... 本文目录一览：
- 1、仓库管理员好还是普工好
- 2、请问做仓储管理员的发展空间比较大,还是做业务员,做市场的空间比较大...
- 3、成品管理员好不好
- 4、物流专员和仓库管理做哪个比较好?
- 5、女生做仓库发货员好嘛,累吗?
- 6、物流仓储库房管理员工作和商场的营业员工作,抉择问题
仓库管理员好还是普工好
1、工作时间方面，仓库管理员的工作相对轻松，并且拥有较为灵活的工作时间。相比之下，普通工人通常遵循九六工作制，即每天工作9小时，每周工作6天。因此，从工作时间和压力来看，仓库管理员的工作更为优越。
2、仓库管理员好。工资方面，上班时间方面。工资方面，仓库管理员月薪4000元以上，有年终奖，普工月薪3000元以上。上班时间方面，仓库管理员工作轻松，上班时间自由，普通实行九六制，所以仓库管理员好。
3、普工指的是， 拥有基本的技能， 能胜任普通工作的人员。普工在珠三角和长三角地区制造型工厂是用来指在生产线上做一般技术要求不高的岗位的员工.普工人群工资收入水平在2000元到3000元，部分公司可以达到4000多。上班时间在10到12小时，周六，周日有时候需要加班。
4、普工，普工工资会因加班而增加。普工比仓管员累。体能要求更高。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。
请问做仓储管理员的发展空间比较大,还是做业务员,做市场的空间比较大...
业务员与仓库管理员分属不同的岗位，业务员属于市场开拓类职位，挑战很大，从业人员流动性较大，对从业人员的营销技能、沟通能力，解决突发问题的能力有较高的要求，而且还有一个关键的要求就是人脉。
首先文员和仓库保管员可以去掉，文员工资低又没前途，仓库保管员也一样。外贸业务员也是销售啊。销售肯定毫无疑问是发展前途最大的，做得好一点，月入万元不是很难，就是要看你能不能吃得了那个苦。
仓库管理员工作稳定，收入稳定，有一定的局限性，贷款业务员，收入要看业绩的，见的人多长见识。
成品管理员好不好
成品保管员好！化工企业的原材料对身体的危害较成品更大；原材料对管理员的专业知识要求更低；原材料主要与生产联系紧密，成品主要与市场联系紧密，这是一个潜在的职业发展路径；还有待遇和工作环境、强度。
基本上和库管差不多，对成品钢材的核对、喷号等等一系列工作。但是现在大型钢铁厂都是用ERP控制，也就是说在计算机操作上需要下点功夫不是很难。工资每个单位的标准不一，要看单位的重视程度，一般在2000左右。
成品仓库好。成品仓库平均工资四千到五千，成品仓库管理员管理着公司的已经生产完工的可以交付的成品，成品仓库相对来说工作任务还轻松些，待遇也要好一些。五金仓库就是放有铁、铝、铜、锡、钢制造的各种工具或配件的产品的仓库，工作程序相对繁杂，工资平均一个月四千元，相对成品仓库要低点。
物流专员和仓库管理做哪个比较好?
办公文员属于行政，接触的事情更广更深甚至机密。物流、仓管员属于业务部门，学习的面比较专一。看你的性格和喜好吧，喜欢钻研业务，选后者。个人比较喜欢办公文员。个人观点，仅供参考。
您好：我司目前正在筹备快递业务，您可以在1线发展一段时间，然后转投我司快递行业，机遇是比较多的。
简而言之，物流管理工作属于管理层，仓库管理员属于普通工作人员。
女生做仓库发货员好嘛,累吗?
仓库管理员的工作内容包括货物出库、入库以及搬运等。对于女性来说，如果货物较重，可能会较为辛苦。 在寻找仓库管理员工作时，女生应该注意工作的性质，特别是是否需要进行重型货物的搬运。 无论是男性还是女性，只要认真负责，都可以做好仓库管理工作。
肯定是很累的，快递公司每天有很多收件派件，每天必须要统计好，不能出错。职责：做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，确保收发物料数量及型号准确无误。对产品管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责， 对产品实行分区存放管理，确保库容库貌。
综上所述，女孩做仓库管理员不一定会感到很累。通过合理安排工作、掌握技巧和注意身体健康，女孩们可以减轻工作负担，提高工作效率，同时也可以拓宽职业发展的机会。这个职位对于女孩们而言并不是一种不可承受的负担，只要合理安排和准备，女孩们可以胜任这个职位，并取得卓越的工作表现。
物流仓储库房管理员工作和商场的营业员工作,抉择问题
1、因为在日常的工作中，经常发生理货员看货架订货，经常经常发生价签与货物不符，订错货或者库房还有存活却重复订货的现象。有了电脑的低库存警戒线，相信这些问题就会迎刃而解了。最起码在我们超市方面解决了断货的可能。
2、药店营业员工作轻松点。药店营业员比物业管理员工作压力小，物业管理员需要管理的范围较大，压力也相对大。药店业员比物业管理员营发展前景好。药店业员比物业管理员工资待遇好。
3、保管员除了具备必须的业务知识外，还要拥有现代管理知识，按照生产与运作的管理知识，通晓现代仓储物流理论并不断应用到工作实践，熟悉库存物资的属性，应用6S进行库房现场管理，及时准确提供数据，充分发掘库管物资的经济潜力，实现仓库管理新的飞跃。因此，要定期对库房管理人员进行培训，并制定激励措施，调动员工的积极性。
4、关于发展商场的发展比较好一点，因为接触的要多一些，所以你的经验就多一些。这个要看你的兴趣在那里，你要对那个有兴趣以后的工作才会有动力，如果没动力，你就会失去你所要持的方向。着两个都是服务行业，只是每天面对的事情多和少的问题，还一个就是一个解决的时间断，一个解决的时间可能会很长。
5、办公文员属于行政，接触的事情更广更深甚至机密。物流、仓管员属于业务部门，学习的面比较专一。看你的性格和喜好吧，喜欢钻研业务，选后者。个人比较喜欢办公文员。个人观点，仅供参考。
6、利用仓库管理系统：统计出各种报表了解门店的经营情况。提高工作效率，门店接到订单后可以方便的查询仓库，当前是否有货。仓库看到门店的订单后快速备货发送。降低库存周转时间，通过异地调拨最大限度的利用有效库存。以及时处理季节滞销商品及残品。公司的账目会很清楚。
