工厂仓库管理哪个好做些 工厂里面的仓库管理主要是干什么的
摘要：
本文目录一览：1、做物料员舒服还是仓管2、哪些行业的仓库管理员比较好做?... 本文目录一览：
做物料员舒服还是仓管
做仓管舒服。在许多人的眼里，仓管员这份差事比较舒服，自由。虽然没有保安或门卫的清闲，但却没有生产工人那么累。仓管员，顾名思义也就是仓库物料的保管人员，或者往好的方面说是仓库物料的管理员。有的厂也叫库管，或管仓，但不管怎么叫都离不开三个基本的工作，收货，发料和保存。
比亚迪仓库管理员和物料员不能单纯的比较好与不好。如果论工作量，那仓库管理员就会很轻松。如果论工资，干苦差事的物料员就高出仓库管理员许多了。
从工作环境上看，物料员的工作环境相对舒适一些，他们主要在办公室或库房中进行工作。仓管员在仓库中工作，通常需要面对各种气候和条件，如搬运货物、操作叉车等，工作环境相对较为恶劣。
物料员只需按单做领、入/退库的工作，被动式作业，而且只有自己产线的物料；仓管员则需做好全厂物料方面收、发、存、退、盘等工作，还有账务处理，物料设备安全，存储环境控制，日常整理，FIFO，库存上、下限预警，5S等相关工作。
物料员辛苦。物料员要备料、领料要具有较强的数字观念，交接时要做到按单、按套，确保数量无误，还要配退料，换料，及坏料的收集，配合生产主管做各种表，而仓管只需要入库，盘点，验收合格后登记入账就行了。仓库管理员（storekeeper），顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。
负责库房内安全，上下班及时盘存等等。车间物料员主要职责是根据车间当班实际生产量协调好所需物资，根据本车间2天内的生产计划向仓库申报所需物料，及时盘存等等。
哪些行业的仓库管理员比较好做?
1、个人建议，仅供参考。如果楼主想找轻松点的活，就不要找仓库管理类的了，仓库管理虽说没有什么技术含量，但是对人的责任心要求比较高，也就是如果想做好，就很辛苦.你可以到仓库社区看下，学习一下这方面的经验，百度一下“仓库社区”第一个就是的。然后再做打算，希望可以帮到你。
2、仓管好做，物流仓储市场大，对仓库管理员的人才需求也大。同时，随着大中型仓库的岗位细分，仓库管理员未来的升职空间还是比较大，前途较好。仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。
3、您好，朋友，一般单就工作量而言，相对来说肯定是行政仓库文员少和轻松一些。因为生产物料仓库涉及的种类多，物料进出频繁，工作量繁琐且大，还有生产如果有夜班的话，难免会碰到下班后或休息日领料的情况，这些问题行政仓库几乎没有或很少碰到。但是工资，可能是生产物料仓库略微高些。
4、第二种：记账仓管，记出库入库，大型企业或工厂一般都是这种；第三种：综合性仓管，既要搬货也要记账。至于前途，仓管这行薪酬比较低，毕竟是单一性的工作，技术含量不好，再加上许多仓库管理高深的东西在我国用不着。如果你想从事货运行业还是做物流好，物流前景比较好，不过前期要吃的苦。
5、仓库管理知识。文职仓库保管员需要掌握仓库管理的基本知识，包括仓库布局、入库、出库、盘点等方面的知识。同时，他们还需要了解物资管理的法规和规章制度，掌握物资的分类、标识、计量等基本知识。 物资保管技能。
6、仓库管理员职业发展方向：仓库管理包含多个方面，仓储管理、电脑操作、数据分析、物料计划等，仓库管理员精通得的技能丰富，仓库管理员职业发展方向也有多向选择。一方面，在一般的生产型企业里，仓管做好了，横向发展：可以去做采购、生管、物控，甚至是成本会计；纵向发展：可以升为主管、经理、公司高管。
做仓管好还是普工好
工作时间方面，仓库管理员的工作相对轻松，并且拥有较为灵活的工作时间。相比之下，普通工人通常遵循九六工作制，即每天工作9小时，每周工作6天。因此，从工作时间和压力来看，仓库管理员的工作更为优越。
普工指的是， 拥有基本的技能， 能胜任普通工作的人员。普工在珠三角和长三角地区制造型工厂是用来指在生产线上做一般技术要求不高的岗位的员工.普工人群工资收入水平在2000元到3000元，部分公司可以达到4000多。上班时间在10到12小时，周六，周日有时候需要加班。
普工，普工工资会因加班而增加。普工比仓管员累。体能要求更高。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。
电子厂仓管员比普工爽，在家具厂技工，普工都比仓管员爽。
仓管和流水线哪个好
在厂里仓管是相对流水线上的轻松些， 不过现在仓管是需要会点 ERP 概念，如果你分不清领料单据、批次入库、出货外发之类的概念的话， 估计你这仓管也是不适合现代管理的。简单来说你至少会 EXCEL 操作吧。当然有些厂的电算化信息化程序较高， 也有些厂只需要一本笔记本用笔记录下来就行了。
仓管稍微有些技术含量，换工作的时候，经验很重要。
两个工作都不会很轻松，但是仓管似乎更有发展前途。其实我认为，360行，行行出状元。
技术员、质检员、仓管员,那个更好做???
毫无疑问质检员，这是做老板的基础，我很多做老板的朋友都是业务员或者质检员出身的。
如果你是男生建议干仓管，如果你是女生建议干质检员。
所有的技术员都知道施工质量的要求。（这一点可以肯定，要不然他没法将嗓门的音调调到最高音，同时也没办法让一只手撑腰，一只手可以仿毛泽东同志的经典形象——那种带有历史性的挥手动作），所以技术员可以用最高的音调及经典的挥手和质检员对话，这种对话在现实的工作中是常有的一幕。
想知道哪个公司的仓储管理做的比较好?
1、根据我的了解和经验，我认为乐山晶科仓管更好。首先，乐山晶科仓管在仓储管理方面有着更加严格和规范的标准，他们重视库存管理和货物分类，提高仓库的利用率和效率。而眉山雅保仓管则相对较为随意，管理标准不够明确，导致仓库管理混乱，效率低下。
2、宝供物流，早年是偏运输的企业，刘武主政中后期，重心倾向于仓储和物流地产；到现在来看，宝供的战略重心依旧在仓储和物业方面；其运输业务，自有资产正走向轻量化，外包为主。科捷物流，神州数码旗下，继承了神码在仓储方面的良好基因，陪淘宝玩了很久，业内颇有好评。
3、富勒：富勒的WMS智能仓储管理系统是一款集成了智能化和自动化技术的系统。该系统具有高效的仓库管理和作业流程，能够提高仓库运营效率和减少人工成本。同时，富勒的WMS系统还具有较强的实时监控和数据分析功能，能够帮助企业实现精准的仓库管理和决策。
